合同期扣工资合法性怎么算

法律分析:解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
您好,建议先与公司协商处理
下一篇:暂无 了

相关文章

柯桥区看守所地址 云和县看守所地址 龙泉市看守所地址 奉贤区看守所地址 东阳市看守所电话 景宁看守所电话 湖口县律师 常州市律师 嘉兴律师 常山律师 绍兴柯桥区律师 宁国律师 昆山律师 平湖律师 黄山律师 郎溪律师 上海刑事律师 云和刑事律师 九江刑事律师 广德刑事律师 宁波奉化法律咨询 德清法律咨询 桐乡法律咨询 永康法律咨询 浦江法律咨询 舟山市律师网 丽水市律师网 泰顺县刑事辩护律师 嘉善县刑事辩护律师 诸暨市刑事辩护律师